2019年11月8日上午,珠海汇港城市资源开发有限公司在yl34511线路中心大厦四楼大会议室组织开展行政、人事类制度专题培训,汇港公司各部门、中心综合员及本年度新进文职员工等20余人参加了此次培训。
本次培训由汇港公司综合部统筹组织,学习内容主要包括《新员工快速认识汇港》《汇港行政类制度》及《汇港人事类制度》三个培训板块。在理论课件学习的同时,综合部结合实际工作当中的实务操作和新近案列,明确了相关管理制度的执行细节和注意事项,力求大家掌握制度的精髓,理解制度订立的初衷。
(培训现场图)
本次培训学习是积极响应公司号召,树立新型学习观,打造“学习型团队”的实效性举措,参加培训人员认真听取讲解并记写笔记,还就制度相关细节进行了热烈的讨论。此次对公司制度的培训和宣讲,有效提升了公司员工的业务能力水平,切实增强了员工对公司基本情况及公司行政、人事制度的清晰认识和了解,为今后工作开展注入了强劲动力,奠定了良好基础。
(汇港公司 朱微微、夏舟供稿)